Експерт МОМ і український прикордонник проводять інтерв'ю з мігранткоюу пункті тримання (2010 р.)

Україна займає ключові позиції у проляганні кількох маршрутів неврегульованої міграції у напрямку Схід-Захід для різних верств населення мігрантів, що походять в основному з Центральної, Південної та Східної Азії та Африки. Наявні статистичні дані показують, що значна частина громадян країн третього світу намагається неврегульовано потрапити до ЄС з України, що поряд з іншими факторами робить управління неврегульованою міграцією одним із ключових предметів співпраці між ЄС та Україною. 

Управління міграцією залишається одним із головних питань для українського уряду і одним із пріоритетних компонентів проведення реформ. Програма МОМ зі зміцнення потенціалу у сфері управління міграційними процесами (СВММР) діє згідно зі своєю стратегією, спрямованою на розробку комплексного підходу до вирішення проблем легальної і неврегульованої міграції у політичній, законодавчій та адміністративній базі України. МОМ приділяє першочергову увагу партнерству з недержавними суб'єктами та співпраці між державними суб'єктами як важливому компоненту процесу зміцнення потенціалу. 

МОМ розширює можливості українського уряду щодо управління міграційними потоками і здійснення інтегрованого прикордонного управління. СВММР працює з Міністерством внутрішніх справ (МВС) України, Державною прикордонною службою України (ДПСУ) і неурядовими партнерами з метою впровадження найкращого досвіду у сфері центрів тимчасового перебування іноземців, пунктів тимчасового тримання та у сфері захисту прав мігрантів за допомогою створення спільних механізмів контролю за умовами проживання, надання гуманітарної допомоги та поліпшення доступу мігрантів до кваліфікованих медичних, правових, перекладацьких та інших соціальних послуг. 

Орієнтуючись на довгострокову дію і стійкі рішення, СВММР підтримує перетворення ДПСУ на правоохоронний орган відповідно до стандартів ЄС шляхом надання допомоги Службі з реформування її системи найму на роботу, навчання та кар’єрного зростання працівників. Для підвищення навчального потенціалу ДПСУ, Програма надає обладнання і розробляє дидактичні матеріали для чотирьох закладів з навчання працівників ДПСУ. 

Крім того, в рамках Програми СВММР проводиться дослідження і надаються рекомендації та консультації щодо законодавчих актів, пов'язаних з міграційним і прикордонним менеджментом, реадмісією, а також сприянням добровільному поверненню. 

Серед основних досягнень МОМ у цій галузі — поступове перетворення ДПСУ на європейський правоохоронний орган, узгодження управління міграцією з міжнародними стандартами, створення механізму контролю за дотриманням прав мігрантів, яких було затримано, вдосконалення потенціалу управління кадровими ресурсами ДПСУ, заміна призовної системи ДПСУ на систему набору персоналу за контрактом відповідно до процедур найму ЄС, і розвиток підрозділу з Моніторингу та оцінки Національної академії ДПСУ у м. Хмельницькому для оцінки ефективності та результативності системи підготовки кадрів.